为您提供薪酬外包、人事外包、人力资源咨询、签证服务和其他人力资源外包服务
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人事外包

连智领域多年被评为最佳薪酬外包合作伙伴、最佳人力资源外包服务提供商。我们为您提供一系列获奖的人力资源外包服务,帮助您专注于自身最擅长的领域。我们的人力资源外包服务覆盖亚洲15个国家和地区,包括薪酬外包、人事外包(PEO/EOR)、人力资源咨询、签证服务其他人事外包服务。

 

随着公司的发展和员工人数的增加,你将不可避免地面临更大的挑战。我们为你提供人力资源业务支持,助您提升角色,取得业务成就。我们与许多国际客户合作,服务企 业员工人数1-2万人不等,涉及多个行业:私人银行、对冲基金、零售及奢侈品机构、律师行、信息技术公司、物流、教育、医疗及航空业等;服务客户从初创公司、中小 型企业到跨国公司。

 

 

为何要选择人事外包?

 

 

人事外包(HRO)是一种成本效益高的方式,将人事工作分包给外部的服务提供商,例如连智领域。人事外包可以减少与管理工作相关的时间和成本。许多人担心,在这个过 程中,他们会失去对业务的控制能力,同时牺牲员工关系和工作灵活性。相反,连智领域的人力资源外包服务可以帮助客户和企业更好地控制自己的人力资源职能,提高效 率,降低成本。

 

 

作为人力资源外包领域的专家,我们始终掌握人力资源技术最新趋势,为客户提供共同应对人力资源挑战的最佳解决方案。点击下载我们的“亚洲人力资源技术报告”(HR Tech in Asia report),发现人力资源技术发展趋势,了解人力资源技术和人力资源实践如何帮助你提升自身角色。

 

我们为您提供的人事外包服务
薪酬外包人事外包(PEO/EOR)签证服务HR门户与HR分析
通过外包您的工资流程,使您专注于更高价值的战略活动,为您节省时间和金钱我们为您提供成本效益高、灵活的方式, 助您拓展海外业务。通过将潜在的或现有 的人员转移到连智领域,为人员冻结或海外扩张提供解决方案在亚洲我们提供专业的移民咨询和快速签证办理服务工资单检索,年假申请,税务报告查阅, 随时随地的费用提交。通过我们基于云端、 移动端的人力资源分析,了解您的员工状况
符合ISO 27001信息安全标准的人事外包

在中国进行人事外包和薪酬外包时,你必须对商业信息和员工的个人信息进行保密。信息安全对我们的业务至关重要,因此我们的人事外包服务被审核并符合ISO 27001信 息安全标准。连智领域拥有强大的IT基础设施、符合ISO 27001标准的流程和业务连续性措施确保了我们的客户拥有最高水平的信息安全。

 

 

关于我们的一些令人惊叹的事实
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    荣获最佳薪酬外包服务伙伴奖
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