你们的服务覆盖哪些地区？

连智领域Links HR Outsourcing为亚洲地区提供人事外包服务，包括中国香港、中国澳门、中国大陆、新加坡、马来西亚、中国台湾、印度尼西亚、越南、泰国、柬埔寨、日本、韩国、澳大利亚、新西兰。

你们服务企业的行业和人数是？

我们服务的人员数从1到20，000万人不等。为初创企业到跨国公司的各行业客户服务，包括私人银行、对冲基金、零售机构、律师事务所、IT和技术公司。

我们在各种不同的员工和行业上有着丰富的经验，我们熟悉每个客户所需的本地化服务。

一般的薪酬外包服务价格是什么，包括哪些内容？

我们的服务价格将根据人数、复杂性、特殊要求和所需的服务范围来确定。

服务的具体内容，请免费咨询我们的专业顾问。

你们的安全和保密政策是什么？

薪酬外包服务客户信息的安全性对连智领域Links的业务至关重要。我们有着高标准的安全措施，并已通过部分现有客户的严格审查和批准。

连智领域Links的安全措施包括：

• 在Links香港数据中心的专用服务器上保护所有薪资数据，薪资数据只能通过VPN从Links办公室远程访问
• 薪资信息仅限于连智领域Links人力资源外包工作人员
• 为每个客户提供专用数据库和使用道德墙
• 闭路监控和安全系统
• 政策和计划，包括连智领域Links 信息安全政策、业务连续性计划和灾难连续性计划

你们有员工自助服务吗？

员工自助服务包含在标准服务里，员工可以通过我们的人力资源门户（自助服务平台），轻松地申请年假，检索工资单，浏览税务报告，并随时随地提交费用报销等。

如何发放工资？

两种最常见的方法：

1、客户可以直接支付员工工资。

如果客户希望直接支付员工工资，连智领域Links 将计算客户的工资，并生成一个银行文件，供客户上传和执行付款。

2、客户可以通过连智领域Links 间接支付员工工资。

如果客户希望间接支付员工工资，客户可以安排支付工资给连智领域Links，我们将执行支付给客户员工。

也可以有其它不同的选择，欢迎免费咨询我们的专业顾问。

薪酬外包的好处是？

• 提升HR的职能
• 降低人力资源和IT成本
• 无压力的薪资和人力资源支持
• 创新的人力资源经验
• 深入的人力资源报告

最新政策

关于办理2019年度个人所得税综合所得汇算清缴事项的公告

依据税法规定，2019年度终了后，居民个人（以下称“纳税人”）需要汇总2019年1月1日至12月31日取得的工资薪金、劳务报酬、稿酬、特许权使用费等四项所得（以下称“综合所得”）的收入额，减除费用6万元以及专项扣除、专项附加扣除、依法确定的其他扣除和符合条件的公益慈善事业捐赠（以下简称“捐赠”）后，适用综合所得个人所得税税率并减去速算扣除数，计算本年度最终应纳税额，再减去2019年度已预缴税额，得出本年度应退或应补税额，向税务机关申报并办理退税或补税。具体计算公式如下：

2019年度汇算应退或应补税额=[（综合所得收入额-60000元-“三险一金”等专项扣除-子女教育等专项附加扣除-依法确定的其他扣除-捐赠）×适用税率-速算扣除数]-2019年已预缴税额

依据税法规定，2019年度汇算仅计算并结清本年度综合所得的应退或应补税款，不涉及以前或往后年度，也不涉及财产租赁等分类所得，以及纳税人按规定选择不并入综合所得计算纳税的全年一次性奖金等所得。

办理时间：纳税人办理2019年度汇算的时间为2020年3月1日至6月30日。在中国境内无住所的纳税人在2020年3月1日前离境的，可以在离境前办理年度汇算。

详情点击

香港澳门台湾居民在内地（大陆）参加社会保险暂行办法

《香港澳门台湾居民在内地（大陆）参加社会保险暂行办法》已经人力资源社会保障部部务会、国家医疗保障局局务会审议通过。现予公布，自2020年1月1日起施行。详情点击

上海生育保险和职工基本医疗保险合并实施

自2020年1月1日起，本市将实现生育保险和职工医疗保险合并实施。两项保险合并实施后，生育妇女生育保险待遇不降低，合并后职工基本医疗保险单位缴费费率为10.5%（含原来生育保险单位缴费费率1%），个人缴费费率不变，仍为2%（生育保险个人仍不缴费）。详情点击

社会保险

养老保险

哪些人可以参加城乡居民养老保险？

具有本市户籍，年满16周岁（不含在校学生），不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的城乡居民，可以参加城乡居民养老保险。
持《外国人永久居留证》在上海居住但未就业的人员，可以按照本市有关规定参加城乡居民养老保险，并享受相关待遇。

参保人员如何查询个人账户信息？

市社保中心每年向参保人员发放个人权益记录单。参保人员也可以凭本人身份证到城乡居民养老保险经办机构查询本人账户信息。

参保人员户籍变更，是否要办理账户转移手续？

参加城乡居民养老保险的人员在缴费期间户籍迁移，需要跨省市转移城乡居民养老保险关系的，可以在迁入地申请转移养老保险关系，一次性转移个人账户全部储存额，并按照迁入地规定，继续参保缴费，缴费年限累计计算。已经按照规定领取城乡居民养老保险待遇的，无论户籍是否迁移，其养老保险关系不转移。

医疗保险

参保人员能享受哪些医保待遇？

城乡居民医保参保人员按年度缴费后，可以享受门诊、住院医疗待遇。详情点击

工伤保险

工伤保险的适用范围有哪些？

本市行政区域内的企业、事业单位、国家机关、社会团体和民办非企业单位、基金会、律师事务所等组织和有雇工的个体工商户、非正规就业劳动组织的从业人员因工作遭受事故伤害或者患职业病的，应当进行工伤认定，属于工伤认定的受理范围。
原按《上海市外来从业人员综合保险暂行办法》规定参加工伤保险的外来从业人员，在2011年6月30日前已经被认定为工伤的，工伤保险待遇的项目标准和支付方式按综合保险规定执行；2011年7月1日以后被认定为工伤的，工伤保险待遇的项目标准和支付方式按《实施办法》及相关规定执行。

失业保险

失业登记的有效期限是多少？

一次失业登记的有效期限为6个月，在有效期满后仍然符合失业登记条件的失业人员，应当重新办理失业登记。

公积金

上海个人公积金账号查询

https://persons.shgjj.com/gjjweb/#/smrz_check

上海公积金个人住房公积金从本市转移到外省市

 申请范围：职工劳动关系迁出本市，并已与外省市单位建立劳动关系，且在外省市设立住房公积金账户并稳定缴存住房公积金半年以上的，可向外省市公积金管理中心申请通过全国住房公积金异地转移接续平台将在本市缴存的住房公积金转移到外省市。

办理场所：职工住房公积金缴存所在地的外省市公积金管理中心。

注意事项：

通过全国住房公积金异地转移接续平台办理个人住房公积金从本市转移到外省市，需符合以下转移条件：

1．职工在本市的个人住房公积金账户信息与外省市公积金管理中心传递的信息一致；

2．职工已与本市单位解除劳动关系，且在本市的住房公积金个人账户处于封存或停缴状态；

3．职工在本市无继续生效中的住房公积金异地贷款缴存使用证明；

4．职工在本市无约定提取业务和未办结的提取业务；

5．职工及配偶作为借款人或共同借款人在本市无未结清的住房公积金债务；

6．职工在本市的住房公积金个人账户未被法院依法冻结。