【Links Onboard】 2021第二季度亚太地区法律法规更新!
2021-04-25

连智领域Links每季度整理最新的亚太地区关于税收、工资和劳动法的更新,以下是2021年第二季度的《连智领域Links Onboard》。 我们的法律法规更新涵盖了亚洲各地(中国香港、澳门、中国台湾、新加坡、中国大陆、马来西亚、泰国、越南、印度尼西亚、柬埔寨、菲律宾、日本、韩国、澳大利亚和新西兰)的主要税收、劳动法、工资和签证情况。 想要了解更多关于人力资源市场的新闻和洞见,请关注连智领域Links官网和微信(微信ID: LinksInternational)。

 

以下为第二季度各地法律法规更新概要:

中国香港 Hong Kong

 

  • 香港政府将在2030年前再批准5个法定假日
  • 香港母乳喂哺歧视法
  • 最低小时工资固定在37.50港元
  • BNO不再被视为支持强积金提前提取申请的证据
  • 根据《雇员补偿条例》、《肺尘埃沉着病及间皮瘤(补偿)条例》与《职业性失聪(补偿)条例》提高补偿水平

 

中国大陆Mainland China

 

  • 为接种中国生产的Covid-19疫苗的申请人提供签证便利
  • 分阶段延长退休年龄
  • 2020年度个人所得税综合所得汇算于2021年3月开始

 

新加坡Singapore

 

  • 2021年3月28日起,CPF e-Submission已更名为CPF EZPay
  • 2021年4月1日起,增加“新心相连(SGUnited)”职场新人培训计划津贴
  • 渐进式薪金模式(PWM- Progressive Wage Model)将在2至3年内扩展到食品服务和零售行业
  • 2021年5月1日起,直系亲属准证持有人, 需要申请工作准证代替同意书
  • 2021年2月5日起,延长CMP行业新进员工的居家隔离公告后期时间
  • 收紧制造业的“S Pass准证”招聘配额
  • 新加坡的就业支持计划延长六个月
  • 招聘奖励计划(JGI)延长七个月
  • 2021年3月的JGI支出
  • 加强海外公司内部被调任者的就业准证规定

 

马来西亚Malaysia

 

  • 扩展2001年人力资源发展有限公司法令(The Pembangunan Sumber Manusia Berhad Act)),加大获得人力资源发展基金的机会
  • 127.2亿令吉的薪酬补贴计划1.0申请获批
  • 薪酬补贴计划3.0
  • 推出全新电子学习中心e-LATiH
  • 2020年劳资关系法(修正案)生效
  • i-Sinar申请补贴

 

泰国Thailand

 

  • 第二波社会保障援助

           

越南Vietnam

 

  • 提高退休年龄
  • 个人所得税申报截止日期

 

印度尼西亚Indonesia

 

  • 简化雇用外籍工人的规定,自2021年4月1日起生效
  • 集体休假天数减少至2天
  • 部分劳动密集型行业允许进行薪酬调整
  • 已降低养老金保障金的工资上限
  • 政府将税收优惠政策延长至2021年6月30日

           

柬埔寨Cambodia

 

  • 养老金社会保障计划
  • 防止COVID-19和其他严重危险疾病传播的预防措施法律
  • 新年(Khmer New Year)假期实施指令

           

菲律宾Philippines

 

  • 政府减少2021年的3个节假日
  • 2020年3月20日当日或之前签发的有效签证持有人允许入境
  • 菲律宾工人二月假期获得更高薪酬
  • 预防和控制COVID-19传播的工作场所/公共交通通风新指南
  • 工作场所Covid-19疫苗管理指南

 

韩国South Korea

 

  • 韩国主要雇佣与劳动关系法修正案
  • 严重事故处罚法案

 

澳大利亚Australia

 

  • 中小企业复苏贷款计划
  • JobKeeper计划结束日期
  • COVID-19疫苗接种与工作场所

 

新西兰New Zealand

 

  • 宣布首个Matariki公共假期的日期
  • 针对园艺行业推出的福利支持计划
  • 学徒支持计划延长四个月

 

 

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《2021Q2连智领域Links Onboard》

 

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