高科技行业猎头招聘的成本高吗？

2020-08-21

目前猎头行业已经成为人力资源市场上最为重要的一股力量，尤其是企业在聘请高科技人才的时候，他们都会选择猎头公司来进行招聘，那么，高科技行业猎头招聘的成本高吗？这是很多人都比较关注的问题。

企业用高科技行业猎头招聘，成本是否过高？受到很多人的质疑，其实如果你仔细分析，相关数据会显示高科技行业猎头招聘的成本并没有想象中的那么高，而且他的性价比是很适合的，主要是因为下面的这些原因：

1、传统招聘高端人才成本高

高科技行业人才如果需要采用传统的招聘方式进行招聘，成本会很高，比如人力成本，招募成本，选拔成本等等，而且这些高端的人才，也不会出现在普通的人才市场中，高端人才的跳槽，都是通过猎头来进行的，企业的人力资源部门无法从常规的人才市场上找到这些高端人才。传统的招聘方式不仅消耗大量的时间和经历，而且招聘速度很慢，最终也很难找到这些高端人才。

2、高端人才匹配难度大

各行各业的高端人才在市场上都是比较稀缺的，也是比较抢手的，而且这些高端人才一般不会出现在网络或者人才市场上，所以用人单位想要在最短的时间内，匹配到合适的高端人才，难度很大，交给高科技行业猎头公司来做，速度更快，匹配度更高。

总而言之，高科技行业猎头招聘的成本并不是很高，而且很多优秀的，大型的企业，他们在进行高科技行业高端人才聘用的时候，都会选择猎头公司来推荐，这些企业是不会算错帐的。猎头手中有大量高端人才资源，可以在最短的时间内为企业匹配到更合适的高端人才。