选择猎头公司招聘的优势有哪些
2020-09-12

每年到了招聘季节,HR就会忙得昏天黑地,好不容易招聘的员工,还不一定适合工作岗位。尤其是那些高层管理人员,所以现在越来越多的公司愿意选择猎头公司招聘,那么,猎头公司招聘有哪些具体的优势呢?

一、保密性好

企业找猎头招聘公司进行招聘之前,都会与之签订一份正规的合同,合同中会明确规定,猎头公司要对企业客户的一切招聘信息进行保密,保密也是猎头招聘公司的基本职责。尤其是在招聘管理层的时候,企业都会选择猎头招聘公司,这样具有很好的保密性,可以避免内部人员波动。

二、招聘更快,更精准

猎头招聘公司招聘速度更快,更精准,因为他们手中有丰富的人才资源,他们会主动出击,主动联系那些比较适合岗位的人选,会主动性的选择适合的候选人,经过筛选,招聘成功的人才基本上都符合企业客户的岗位要求。这是HR招聘所不能比拟的优势,HR招聘一般都会到招聘平台发布招聘信息,等待人才来面试,要知道那些精英人才,他们是不可能出现在招聘市场上的。

三、招聘成本低,风险小

有些人认为找猎头招聘公司进行招聘,需要的成本很高,这样的认识是非常错误的。传统的招聘方式和招聘渠道,招聘周期长,面试人多,人员也不精准,相比之下,反而会提升招聘成本,但是猎头招聘公司,效率高,精准度高,相比之下,招聘成本并不高。

总而言之,猎头招聘公司传统的HR招聘相比的话保密性更好,照片速度更快,更精准,成本更低,因此,深受企业青睐。

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