为什么要找第三方背景调查公司?原因分析!
2021-05-05

为什么要找第三方背景调查公司?第三方背景调查公司跟我们自己操作的有什么不一样?相信很多hr们看到这样的问题也都比较头疼,其实专业的背景调查公司还是比较有深意的能查到一些平时查不到的相关信息,下面小编就来给大家简单介绍一下。

 

1.背景调查绝非易事

做过hr的朋友们都知道,操作背景调查过程并不是一件容易的事情,而且对于背景调查的难度也相当困难。比如说候选人的身份如何证明?候选人的学历查不到时如何核实?候选人拒绝背调时又应该怎么处理?如果一旦遇到这种问题,没有经验的hr通常都会显得非常棘手,可能会花费几天的时间去做背景调查不仅浪费了时间,也浪费了精力。

 

2.猎头公司调查结果不一定准确

有一些公司会委托一些猎头公司去做背景调查,通过这种方式让企业领导们认为猎头公司能够做好相应的调查,但是由于猎头公司是以人员推荐为主的,在推荐候选人时候会对候选人的背景做出调查,但是并不会指派专人去做背景调查,想要做好,并且做得精准,会有一定的难度,这时候就需要第三方背景调查公司来进行调查了。

 

3.为企业降低招聘风险

由于第三方背景调查公司能够直接的提供准确客观的背景调查服务,对被调查人员投入的时间,人力物力,财力都比猎头公司或者公司hr要强的很多,能够有效的降低企业招聘风险。

 

看完以上这几点,相信大家就一定能够了解企业为什么要找第三方背景调查公司了吧,由于第三方背景调查公司只提供背景调查服务,不会牵扯背调之外的其他服务,同时所调查的信息渠道也都是通过官方渠道授权的,并且还能够全方位的进行综合检索,查看候选人是否有犯罪记录等。

 

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